Перед тем как устроиться на работу все проходят собеседование. Если Вам предстоят переговоры с потенциальным начальником, то нужно учесть: это будет не заурядная беседа. Тем более на предмет вакансии в фирме. Второго шанса произвести выгодное впечатление не представится. Следовательно, каждая деталь будет иметь значение: резюме, сопроводительное письмо, стиль в одежде.

По затронутой теме есть много информации в Интернете. Тем не менее, вопрос «Как одеться так, чтобы руководитель компании принял меня?» актуален. На одном из порталов был проведен опрос менеджеров персонала. А, как известно, за указанными людьми остается последнее слова при найме новичка.
Итак, какие советы могут дать консультанты по подбору персонала будущим кандидатам?
Босоножкам – нет, деловому костюму – да! Желательно чтобы этот костюм был качественный. Особое внимание обратите на
рубашки не требующие глажки.
Практически любой работодатель считает: идеальный сотрудник оденет классический костюм. Так, 33% рекрутеров советуют кандидатам надеть неяркие пиджак и брюки в сочетании со строгой рубашкой. Если претендент – женщина, то совет – следующий: лучше прийти в рубашке и юбке (до колена). Обувь – неброская, также - закрытая и должна иметь каблук (женщинам на заметку).
Аксессуары также несут в себе информацию (к простой ручке это тоже относится). Иногда от них лучше отказаться, если кандидат выглядит не как профессионал.
Классические варианты
Как считают 23% кадровых специалистов, сюда входит не только деловой костюм офисного работника. Главное чтобы костюм был сдержанным.
Аккуратная одежда – ключ к успеху
Банально, но актуально: чистые одежда и обувь. И нужно быть осторожней при выборе туалетной воды, особенно это касается женщин.
Всё должно быть соответственно должности
Кандидату полезно будет поинтересоваться требованиями фирмы к дресс-коду подчиненных. Представителям творческих профессий, например, журналистам, дизайнерам, визажистам совсем необязательно одевать строгие костюмы. Достаточно просто одеть чистую одежду. Чаще всего на собеседования таких профессий приходят в джинсах и кофте, просто потому, что в них удобно и комфортно.
Не стоит забывать о комфортной и модной одежде
Многие кадровики считают: главное, чтобы кандидату было в его одежде удобно, и чтобы он не отстал от моды. В иных случаях опыт важнее внешнего вида.